MG线上电子:报考公务员的人将获得优先录用

时间：2022/3/7 10:35:48 作者：来源：阅读：93 评论：0

内容摘要：乔旭建议淡化“新”状态。教育部门、人力资源和社会保障部门以及用人单位都降低了对“应届毕业生”的要求，没有将“已提交就业相关信息、购买社会保险等毕业生”作为限制公开招聘和公开考试的条件。此外,他还鼓励“梯度就业”:创新指导大学生就业的概念,改变就业“一步法”的概念,对于缺乏目的位置,首先选择扎根基层,积累经验,提高能力,...

乔旭建议淡化“新”状态。教育部门、人力资源和社会保障部门以及用人单位都降低了对“应届毕业生”的要求，没有将“已提交就业相关信息、购买社会保险等毕业生”作为限制公开招聘和公开考试的条件。

此外,他还鼓励“梯度就业”:创新指导大学生就业的概念,改变就业“一步法”的概念,对于缺乏目的位置,首先选择扎根基层,积累经验,提高能力,为以后发展打下坚实的基础。

乔旭还建议，参照全国大学生选拔和大学生村官计划，建立中小企业“大学工程师计划”项目，选拔优秀应届毕业生到中小企业工作。MG线上电子一是实行人才派遣制度。地方政府根据中小企业的需要确定“学生工程师”的数量。政府通过大学推荐，集中选拔或直接招收政府。选定候选人后，将被派往中小企业工作。二是提供支持和激励。地方政府提供住房、补助、培训等保障;企业给予“大学生工程师”一定比例的知识产权产权激励。三是建立人才流动体系。“本科工程师”可以利用创新成果自主创业，与企业和个人协商确定分配机制;根据大学生村官政策，报考公务员的人将获得优先录用。

面对后疫情时代新的就业形式，乔旭建议修订《就业促进法》、《失业保险条例》、《工伤保险条例》等法规，建立适应灵活就业特点的劳动合同制度和社会保障支付制度，建立和完善劳动争议解决机制。

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